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チェンジ・エージェント メールマガジン
「システム思考」「学習する組織」「持続可能な経営」の情報マガジン
【チェンジ・エージェント】リンダ・ブース・スウィーニー博士と共に「システム・リーダーシップ」を考える
◆◇◆ 目次 ◆◇◆
- 【1】リンダ・ブース・スウィーニー博士と共に「システム・リーダーシップ」を考える
- 【2】チェンジ・エージェント・アカデミー第16期 「学習する組織を導くリーダーシップ 集中プログラム」(6月-9月)
- 【3】その他現在募集中のセミナー
はじめに
2024年6月4日
皆様、深緑の折、いかがお過ごしでしょうか?
さて、今号のメルマガでは、先月実施したリンダ・ブース・スウィーニー博士招聘特別ワークショップの報告です。リンダは、「複雑な」課題やシステムに向き合うための教育について研究と実践を重ね、近年ではコロンビア大学やオバマ財団でソーシャル・リーダーや教育家向けのプログラムの設計やデザインを行っています。2006年に共通の師であるデニス・メドウズの紹介で出会って以来交流を続け、近年ではサステナビリティのためのネットワークでの活動やシステム思考に関する書籍共同執筆プロジェクトなどで、たびたび顔を合わせていました。昨年、是非日本でも彼女のシステム思考教育のアプローチや「システム・リーダーシップ」のテーマについて紹介してほしいとお願いして、今回の来日につながりました。
来週よりいよいよ第16期となるチェンジ・エージェント・アカデミーを開講します。集まった仲間たちとの学習サークル、学習コミュニティを形成して、それぞれが向き合う今の現実の複雑性を理解しながら、内省的な会話を紡ぎ、志を育んでいくコースです。学ぶだけでなく実践とのサイクルを回していきたい方のためのコースです。
ほか、募集中の定番セミナーをご案内します。
チェンジ・エージェント社では、「システム・リーダーシップ」というテーマを2015年から掲げて、3つの柱のモジュールとなるコースや、ソーシャルイノベーション(社会変革)のセミナーシリーズを提供してきました。しかし振り返って見ると、同タイトルのセミナー提供は今回が初めての機会となりました。これまでにシステム・リーダーシップに関する実践事例も積み重なり、日本においても単独のプロジェクトではなく、システム規模での変化を導くための集合的なリーダーシップの実践にまさに挑戦しようとする時期にかかりました。今回のワークショップを機に、チェンジ・エージェント社らしい「システム・リーダーシップ」のワークショップの企画設計にとりかかり、2025年には本格的に展開したいと考えています。乞うご期待ください。
小田理一郎
【1】リンダ・ブース・スウィーニー博士と共に「システム・リーダーシップ」を考える
5月9-10日にリンダ・ブース・スウィーニー博士招聘特別ワークショップ「組織リーダーのためのシステム・リーダーシップ〜複雑な課題への革新的な対応」を開催しました。システム・リーダーシップとは、システム規模での変革・変容を生み出すために必要となる集合的なリーダーシップのことです。
なぜ今システム・リーダーシップが必要なのでしょうか?
システム・リーダーシップを発揮するのに重要なことはなんでしょうか?
今回来日した、リンダ・ブース・スウィーニー博士のアプローチは、システム・リーダーシップを促す実践のヒントに満ちていました。
▼つづきはこちら
https://www.change-agent.jp/news/archives/001943.html
【2】チェンジ・エージェント・アカデミー第16期 「学習する組織を導くリーダーシップ 集中プログラム」(6月-9月)
「組織を学習する組織に近づけたいけれど、浸透が難しい」「学習する組織の概念を自組織に持ち帰って、何からどう実践していけるだろうか」
「組織内で賛同者を得るにはどうしたらよいだろうか」
学習する組織を実践していこうとするうえで、多くの人がこのような壁や悩みに遭遇するのではないでしょうか。組織内に変革のうねりを広げるために走り出そうとする時期に、学習の仲間・伴走者たちとより効果的で持続的な変化のための戦略やアクションを探求しませんか?
6月開講の本コースは学習する組織のディシプリンの基礎理論を3つのセミナーで学び、夜間のゼミではそれぞれの組織・地域での実践者たちによるアクション・ラーニング、つまり現実の組織・戦略課題を設定し、取り組みを行いながら、それぞれの体験を振り返ることを通じて学習する集中プログラムです。
アクション・ラーニング(夜間ゼミ全6回)は実地参加が難しい場合には、オンラインでの参加も可能です。
▼お申込み・詳細はこちら
https://www.change-agent.jp/events/001916.html ▼コースの紹介ムービーはこちら
https://www.change-agent.jp/events/001916.html#movie
▼過去のご参加者の声はこちら
https://www.change-agent.jp/events/001916.html#voice
【3】その他現在募集中のセミナー
※日程により実施形態、内容が異なります。(オンライン形式または、都内実地集合形式)詳細はリンク先に記載の各日程の募集ページよりご確認ください。
▼学習する組織セミナー「学習する組織 5つのディシプリン」
2024年6月11-12日、8月21-22日(都内会場・集合研修)
▼変革リーダーズセミナー「システムアウェアネス〜心理学ベースの行動変革」
2024年10月8日-9日(都内会場・集合研修)
▼「システム思考トレーニング」2日間集中コース
2024年7月2日-3日、9月3-4日(都内会場・集合研修)
▼変革リーダーズセミナー「行動探求〜変容を導くリーダーシップ」
2024年7月23-24日(都内会場・集合研修)
▼システム思考セミナー「システム思考家 実践道場」(開講中)
2024年4-9月全6回(オンライン)
発行元:有限会社チェンジ・エージェント
東京都台東区浅草橋1丁目19−10 PF浅草橋ビル 5F
Tel:03-5846-9660
https://change-agent.jp
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